TRANSFORMATION
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CHALLENGE ACCEPTED!
EIN GEMEINSAMER SPRINT ZUM PROTOTYPEN IHRER VERÄNDERUNGSARCHITEKTUR
WAS?
Wir bieten Ihnen einen kostenlosen Workshop mit webbasiertem Vorbereitungs- und Coachingprozess an, um einen Prototypen Ihrer Veränderungsarchitektur zu bauen.
WARUM?
Wir glauben, dass Sie unseren Beratungsansatz und unsere Haltung am Besten erleben und bewerten können, wenn wir gemeinsam arbeiten - etwas schaffen.
So werden wir rasch feststellen, ob wir zueinander passen - die Chemie stimmt!
Die Planungs- und Ausschreibungsphasen sind oftmals zäh und langwierig. Von der Projektidee bis zum offiziellen Kick-Off-Workshop vergeht zu viel Zeit, wobei sich die Herausforderung stetig wandelt.
Oftmals liegt die Ursache dafür in dem Umstand, dass die Veränderung auf eine neue, oftmals komplexere, Situation reagieren muss. Somit muss man andere Stakeholder in den Blick nehmen. Dies sorgt oft für Verunsicherung, da intuitiv gespürt wird, dass die Gestaltung des Veränderungsprozesses in gewisser Weise die Veränderung vorweg nimmt. Dies nennen wir "präfiguratives Transformationsystem" (2018, ZOE, H. Exner & A. Exner).
WIE?
Wir bieten Ihnen einen Prototyping-Prozess an, der Ihre intendierte Kultur im Projekt vorwegnimmt und spürbar werden lässt. Somit wird Ihr "Case for change" durch ein positives, emotionales Zielbild aufgeladen und Schritte zur Erreichung geplant. Unternehmenskultur bleibt so im Projektteam kein leeres Schlagwort, sondern wird greif- und erlebbar.
Melden Sie sich für ein erstes Gespräch und die Planung des Sprints.
Sollten wir uns wechselseitig für ein gemeinsames Projekt entscheiden, wird der Sprint-Prozess als einmalige, vorab vereinbarte Pauschale verrechnet.
Sollten wir nicht zueinander passen, verrechnen wir ausschließlich unsere Reisekosten. Sie können die Ergebnisse unserer Arbeit selbstverständlich für Ihre weitere Projektarbeit nutzen.
Challenge accepted!
